根據寶鈦集團黨委安排，寶鈦集團中層干部發展“不平衡不充分”大討論與“不忘初心、牢記使命”學習培訓班（第一期）于4月25日在教育培訓中心舉辦。

此次培訓的目的是在寶鈦集團廣大干部中深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，用黨的創新理論武裝頭腦，統一思想，準確把握公司改革發展戰略和工作重心，使廣大干部“不忘初心、牢記使命”，準確理解找準發展“不平衡不充分”的具體表現，精準施策，切實行動起來，全面落實公司十一屆二次職代會精神，積極投身公司改革發展，確保公司發展戰略和改革目標任務順利推進和完成。

此次學習培訓，共安排三期，每期三天。培訓安排集中授課和討論交流兩部分內容。上午寶鈦集團黨政領導王文生、雷讓岐、王建超、張建軍和周明科分別就相關主題進行集中授課和講解。下午學員進行充分的討論，進行專題發言和一般發言。

學習培訓班上，寶鈦集團領導與學員們充分交流，推心置腹，從寶鈦的發展脈絡到公司面臨的嚴峻形勢，從市場競爭的殘酷到寶鈦改革的現實需求，從寶鈦發展不平衡不充分的表現到干部職工思想觀念滯后等，引發了廣大學員的深刻思考。同時學員們充分討論、交流和溝通，進行思想碰撞，從各自的工作崗位出發，談認識，講不足，并提出具體的措施和打算，達到了相互學習、相互理解、相互支持、凝聚共識、共同提高、從我做起的目的。大家一致表示，要以此次學習培訓為新的起點，用新思維研判分析，用新舉措正確應對，要勤學善思、提高站位；要強化落實、提高效率、執行有力；要用心工作、爭當表率、敬業擔當，切實用新作為新形象，答好寶鈦改革發展的時代答卷。